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强化终端人员的服务意识,为员工建立良好的心态与思维模式;
树立标杆形象,建立可复制化的终端运营标准流程
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调研访谈—市场分析讨论—托管方案共识—签定责任目标——人员入驻——运营管理实施—团队培养—完善体系流程——分阶段项目汇报——结果达成总结——后续执行建议
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